为什么现在的工厂宁愿花高价请小时工也不给正式工涨工资，

安和桥北 · 发表于 2021-8-30 17:22

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甚至把大头的中介费给第三方赚，达到中介要和小时工商量中介费分成的事，也不把那样钱平摊到正式工头上，全招正式工不香吗？
马路边到处都贴着二十块及以上时薪的中介招聘，都还招不够人，有的厂还在门口贴2200底薪加班才19块的招聘，难道是姜太公钓鱼，等傻子上钩？

安和桥北 · 发表于 2021-8-30 17:31

一晃有10多年没进过厂了，记得那时好的厂要亲戚老乡介绍，要不就走中介给中介费才能进，
这几天突然才发现，现在厂里想招人要给老员工介绍费，为留住新员工还要每个月给补贴，走中介可以拿到比正式工加班费还要高的时薪，中介费还是厂里出，甚至还可以和中介商量中介费的分成，

ftam · 发表于 2021-8-30 18:16

正式工要给你买五险一金，厂里觉得麻烦，小时工就让中介折腾去

冷飞雪 · 发表于 2021-8-30 18:41

任务管理器

yongxiang · 发表于 2021-8-30 20:23

任务

qy100188 · 发表于 2021-8-30 20:45

任务

拓荒牛 · 发表于 2021-8-30 21:55

还是成本问题,资本吃人不吐骨头的,吐骨头的都死掉了.因为成本比别人高利润率就低了.
1.正式工要买五险一金的,所以有些企业让员工干三年,然后解聘,再召回来
2.工资涨上去了就不容易降下来.因为是稳定的,固定的,你降下来了人心里就有意见了.奖金就不同了.随时可以浮动的.升降随意.

玲鹿俊彥 · 发表于 2021-8-30 22:10

任务任务

klarkzby · 发表于 2021-8-30 23:11

除了五险一金，正式工提前辞退是有赔偿的N+1，会谈的能谈出2N+1（失败的就是华为251事件）
所以招正式工特别不划算。

pljxxx · 发表于 2021-8-30 23:29

工作时间长了辞退还要补钱五险一金而且还不知有没有订单

syyc0 · 发表于 2021-8-31 21:12

抱歉从来没有打过工……

手电照过的国度 · 发表于 2021-8-31 23:15

当内部矛盾加剧

用钱解决问题

要想清楚后果

klarkzby · 发表于 2021-8-31 23:18

好朋友app是个什么鬼？

moontree · 发表于 2021-9-1 00:47

为什么

TEMS · 发表于 2021-9-1 00:56

任务

QDHAM · 发表于 2021-9-1 04:50

一锤子买卖和包袱的嘻唰唰

1958chang · 发表于 2021-9-1 08:53

看看看看看看看看看看看

♂猪猪㊣ · 发表于 2021-9-1 10:40

任务。。。。。。

chivasex · 发表于 2021-9-1 15:10

本帖最后由 chivasex 于 2021-9-1 15:11 编辑

1、小时工只有时薪没有各种保险什么
2、小时工工资是需要才发不需要不用花固定工可是一直要花
3、或许最重要的是第三方其实是自家人

xianglang · 发表于 2021-9-1 15:28

病态的社会……

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